第991章 金牌導演的實力

新時代說唱的導演很厲害，他的綜藝有自己獨特的風格在裡面。

這很難，國內綜藝節目的導演不計其數，但真正能形成自己風格的只有寥寥無幾的個幾人，其他方面不好說，但就國內所有綜藝節目中？

嚴導的個人業務水平，是當之無愧的第一。

很多剛入行的導演看不透，他們下意識認為很簡單，這不就是讓嘉賓自由發揮，順便作為導演的自己，也進行一下互動嗎？

但這些新人導演往往忽視了一個問題。

放，所有人都能放。

但收，又有幾個人能收得回來？

一款綜藝的節奏，拿捏的力度，剪輯之後的觀看節奏等等這些，才是嚴導超越其他導演，成為金牌導演的關鍵！

比特幣不值錢，這玩意放在外面就是沒人要的垃圾，扔地上都不帶撿的。

但在說唱基地？

比特幣卻是大家賴以生存的寶貴資源。

從第一次錄製結束，一直到八名隊長帶來的第一次公演。

這段時間所有選手是需要維持每天至少一枚比特幣的消耗，因為之前的比賽，再加上人數的問題，造成了彼此比特幣數量的不均。

必然有一部分選手的比特幣數量不足。

這部分人怎麼辦，直接淘汰？

不行，就算要淘汰，也必須要等到第一次公演結束。

但如果免費送給選手，之前設計的比特幣環節又會顯得畫蛇添足，完全起不到一個緊張，壓迫，讓選手充滿危機感的效果。

黃子韜輸給姜雲升三十張比特幣，這個環節在很多人看來是他的個人行為。

但有沒有想過一個問題，如果沒有導演組的默許，早在他第二次故意輸掉的時候，導演組這邊就會出面喊停！

沒有這麼做，就代表著導演組默許了他的行為。

這就是嚴導的高明之處，一般導演在遇到這種突發狀況，會下意識想辦法找補。

但嚴導沒有，他就好像老謀深算的狐狸，靜靜的看著黃子韜和姜雲升在臺上表演。

為什麼會如此澹然？

因為嚴導做事謹慎，任何事情都喜歡留一手。

也就是說即便沒有黃子韜，導演組也會通過其他方式送出去這部分比特幣。

不要小看一名金牌綜藝導演的統籌能力。

很多事情都是一開始安排好的，在之前的錄製中有一個環節，就是八名隊長要去一個單獨的房間選擇伴奏。

也就是說選手和隊長是分割開的兩個空間。

如果沒有黃子韜的這次行動？

嚴導大概率會在這個環節，給這八名隊長每個人5-10枚比特幣，作為接下來創作音樂的啟動資金。

綜藝節目的演唱現場很麻煩，