第390章 是我們老闆厲害

辦公室的電話沒人接，劉芳猶豫了一下，開始撥打江洋的手機。

　　電話很快接聽，那頭有些吵雜，像是在某個市場中。

　　劉芳很快把孫偉業開除女店長的事情說了一遍，並且強調了現在整個公司的員工都在關注著這件事。

　　“這個女店長很不服氣，直接跑到銷售部來反應這件事，現在公司裡面沸沸揚揚的，我有些拿不定主意，不知道怎麼處理……”

　　電話那頭沉默了幾秒鐘，江洋的聲音傳來:“這個問題你去找祖勝東，他會給你答案。”

　　說罷電話便掛斷了。

　　劉芳看著手機的“嘟嘟”聲，還是撥通了祖勝東的電話。

　　“劉總，你好，我是祖勝東。”

　　聲音磁性且粗狂。

　　劉芳又把事情說了一遍，最後強調道:“我問了江總，江總說讓我問你。”

　　祖勝東想了想道:“公司的管理我也不懂，但是在部隊的話，越級彙報和越級管理都是大忌。就比如說班長犯了錯，自然會有排長去管理和懲罰，若是這個班長越過排長去找連長和更高層的領導，他所受到的處罰會更加的嚴重。還有就是，在部隊裡，連長只針對下級的排長，並不會越過排長去找班長以及他們手下的兵。若是管理上這麼毫無章法，人人都可以越級插上一嘴，那麼整個部隊就炸鍋了，根本沒有辦法管理。”

　　劉芳聽後道:“若是真的有什麼委屈或者隱情呢？”

　　祖勝東聽後爽朗笑道:“劉總，領導只不過是負責自己崗位上的事情，不是皇帝，更沒有那麼大的權力。你說的這種情況有是有，但比起整支隊伍的管理來說，極少數人的委屈就顯得不這麼重要了。利弊如何權衡，你自己來琢磨吧。我這邊還在訓練新人，先不說了。”

　　掛了電話，劉芳坐在辦公桌前陷入了沉思。

　　這不是一件大問題，但此時卻顯得非常棘手。

　　她現在是唐人公司整個銷售部門的老總，每一個決定都在大家的關注下完成。這件事情若是處理不好，恐怕整個公司的員工都會鬧情緒，從而產生沒有必要的後果。

　　劉芳的腦海裡飛速的轉著，祖勝東的話不停的環繞在耳邊。

　　五分鐘後，劉芳拿起座機撥通了一個號碼:“我是劉芳，支持祖勝東開除泗安店長段紅。另外，以銷售部的名義發佈一條通告……”

　　辦公大樓的門口多了幾個投訴信箱，而生產基地的廣告欄裡則出現了一張通告。