第124 章 艱難選擇

    他抬頭一看，說話的是職工代表盧山瀑。



    劉土改斜睨了他一眼，這種貨色，是職工硬選進來的，根本就是來充數的，還真把自己當根蔥了。



    根本就不用他親自出手！



    果然，他身邊同為職工代表的孫二狗說：“我們一個工人，關心那麼多屁事幹什麼，只要能提高補償，比什麼都重要！”



    “你看到國有資產流失了？流到你家裡了！”孫二狗是劉土改在職工中的代表，關鍵時刻是會咬人的。



    劉土改滿意地點了點頭。



    盧山瀑絲毫不懼，“正因為有些人不負責任的行為，才導致企業現在資不抵債，我們現在不徹查這些蛀蟲，就是掩蓋真相，損害國家利益！”



    “住嘴！”錢不多的語氣相當嚴厲，“不要以為當了職工代表就能胡亂說話，你說的有些人是誰？”



    “盧山瀑，是不是你覺得有幾個工人支持你，你就能隨意誹謗廠裡的領導！”



    劉土改皮笑肉不笑地說，“資不抵債是很多國營企業的通病，受市場影響的，和領導沒有任何關係。讓你參加，是讓你給職工解釋清楚的，不是讓你來提意見，反映問題的！”



    說到後來，語氣已經相當嚴厲。



    王紅旗插了一句：“劉廠長，咱們應該允許人家說話吧！”



    “我又沒封住他的嘴，但是話不能亂說！你也一樣！”劉土改已經有點氣急敗壞。



    唯一能讓他感到鎮靜的是，除了王紅旗和盧山瀑之外，其餘的人都不敢明著反對他，並且錢不多等人，都還是他的鐵桿。



    終究是有理還得靠人多！



    最終還是回到了劉土改引導的思路上來，紛紛討論如何增加職工補貼。



    像王紅旗那樣為國家大義考慮的，在現實中往往敵不過給職工利益考慮的。



    盧山瀑這次提出了一個問題，擇業補貼！



    就是自主擇業的45歲以下人員，他們不可能馬上就找到工作，在一定期限內給予補貼。



    曾經也有企業在改制中這樣搞過，不過不具有普遍性。



    另外就是每年三百元工齡工資太少，要求增加到500元。