第983章 開張

    第983章 開張




    正常公司從註冊到開門營業，往往需要數個月甚至半年流程。




    如果是需要複數營業產業，且涉及到新領域、多領域的產業，那手續繁瑣且審批流程會上加會，沒有半年甚至連流程都無法啟動。




    “五天.最多三天，我們需要把牌子掛起來。”




    路平安提出了相當過分的要求，但在第三天下午，牌子就掛出來了。




    市裡還來了一個實職的副秘書長，異管局來了一個副局長，專門做了一個簡單的公司剪彩儀式，也讓新公司不至於太過寒酸。




    再隔幾天，第一批訓練生就過來了，跟著過來的，還有好幾位老師。




    “有點急.”




    “不急不行，我們的時間相當有限。按計劃，必須在兩個月內完成第一期培訓.呵，他們擔心我們跑路去外域了，錯過了搞不好要等半年。”




    新時代的探索者的時間，被簡單粗暴的分為兩大類，在“域外”和“域內”。




    域外出徵的時候，不管如何都需要緊繃神經，而回歸之後，在下一次出發之前，往往是各位探索者自行調整的時間。




    有的人用來苦修，有的人用來把資源化作戰力，有的直接拿著高額收入花天酒地這都是正常的選擇，並沒有好壞之分，但如果想要活的更久一點，還是進入良性循環比較好。




    在域內待膩了/錢花光了/又進入了瓶頸期，那麼，或許就是再度出發的時候。




    各個團隊待遇和環境各有不同，很多團隊的流動性很強，路平安這樣穩定到只有加入沒有離開的，才是極少數。




    在這方面，各個團隊、各個人都是不同的，有人半年出去一趟，有人偶然回來沒待兩天就再走了，路平安這邊算是比較平衡的，差不多調整一兩個月才再度出去。




    這在探索者之中算是較短的，畢竟外域生涯給人的壓力會相當高，但路平安這邊考慮到出色到離譜的後勤能力，其實並沒有必要在本地待太久。




    “.我們最多待上兩個月，那麼，一個月就要篩選出人才，兩個月就必須看到結果。”




    這並不單純的是趕工，而是路平安要把新公司的運行機制，和自己的探索時間表拼湊好，讓一切同時順暢運轉。