第318章 有對策

在另一個世界，富如沙特聯賽，也有欠薪的情況發生。更別說職業化才剛起步的中國聯賽了。

 下午的會，參與的暫時只有中超的16傢俱樂部，其他俱樂部的老總可以隨意在北京玩耍了。

 不過在他們離開之前，每個人都收到了一本《俱樂部經營指南》。

 比起去年的《轉會指南》，這一本同樣乾貨滿滿。俱樂部的經理們摸著厚厚一本冊子，心裡不由感慨：魏長纓真是不給後續當中超公司總經理的人活路啊。

 想接替他，就得幹出成績來。想幹出成績就要在之前的基礎上再提升。

 中超公司這一提升服務質量，增加自己的服務職能，讓各個俱樂部都感受到了舒適的感覺。

 這樣的舒適感，接任的人做不好，肯定是要捱罵的。

 會議室裡，並沒有擺常規的會議桌，而是去掉了桌子，每個人分到了一個帶桌板的椅子。

 坐起來沒那麼舒服，很像上課的感覺。

 這個會足協領導是不參加的。只有監管部和競賽部的幾個人參加。

 會議室裡還進來了六個陌生的面孔。

 “來，給大家介紹一下啊。這是北京錦天律所的律師團。這是何律師。”魏長纓作為會議的組織者跟大家介紹道。“錦天律所也是中國十大律所之一。”

 十六傢俱樂部的經理不由得皺了皺眉頭。

 下馬威？直接拿律所跟我們講法律？

 “大家別誤會，請律所的老師來呢，沒別的意思。今天的會是個閉門會，大家暢所欲言討論討論。我們儘可能的達成一致，何律師也好幫我們出出主意。”

 魏長纓和顏悅色。

 “這樣，為了緩解一下尷尬的氣氛我先自爆個家醜。”魏長纓揮了揮手。跟在一旁的萬語凝把手裡的文件，挨個老總髮了一份。

 中超公司通告：中超公司華東區營銷經理，在採購、銷售特許專賣店產品時，採用虛報發票和數量的方式，套取公司財物，累計達到100萬元。在公司年度財務審核中被發現，現已向東城警方報案，交由警方處理。