第925章 蒂姆的事

    第925章蒂姆的事




    距離曹國正離開新世紀航業，整一年。




    這一年，得益於盧燦對盧系資本內部的資源整合，得益於西澳礦山的開發生產，也得益於東南亞及國內市場對鐵礦及精煉原油需求量的持續增長，新世紀航業的發展速度飛快。




    儘管全年航運總噸位數據還未出爐，但前十個月的總運輸噸位，超過四千九百萬噸，達到去年全年的165%。不出意外，今年全年總運輸噸位會突破五千五百萬噸，是新世紀航業運力總噸位的十六倍。




    這也意味著，新世紀航業的船隊除了維修與保養期，幾乎都運行在業務體系中，沒有空檔期。




    不僅如此，新世紀航業還開闢了至少四處的港口管理業務，將傳統業務觸手，伸到岸上。




    同樣是一大突破。




    可以說，這一年中，新世紀航業公司管理層和基層員工，真正是勠力同心，同甘共苦。




    其中的緣由，有一部分是年初清理部分老管理層所帶來的應激效果；另一部分則是盧燦親任董事長兼總裁帶來的效應——大家都很清楚，盧燦不可能也不會長期擔任新世紀航業的董事長兼總裁，後繼人選，有極大概率從五人高管中選出，所以，從執行總裁吳維宇到總經理吳思敏等五人，都很拼。管理層拼命，沒那麼多內耗，中低層員工也就跟了上去，效率自然而然上去。




    這讓盧燦很是驚喜，同時又有些發愁。




    新世紀航業公司並不是盧系資本的核心企業，自己不可能一直待在這家公司，總裁的位置最終要讓出去，可是，選誰擔任新一任總裁？




    盧燦心中，其實比較屬意現任總經理吳思敏。




    此人因為是外來者，行事很小心，做事很踏實，又有經驗，是個不錯的選擇，可是吳思敏來公司時間很短，他能不能懾服管理層，盧燦不太看好。




    另一人選自然是現任執行總裁吳維宇。




    此人勝在聽話，辦事能力也很強，交代下去的事情，都能完成得不錯，也是新世紀航業元老，資歷足夠，短板在於他的開拓性似乎有所欠缺，同樣讓盧燦有些不太放心。




    溫碧璃捧著文件夾進來，見盧燦皺著眉，有些驚訝。兩人都是西歐之行後第一次來公司，盧燦很忙，她同樣很忙，剛才會議，溫碧璃沒時間參加，不清楚內情，故而笑問，“剛回來，又為什麼事犯愁？難不成吳總他們敢給你留什麼難題？”




    盧燦笑笑搖頭，“他們敢？！”




    “那你皺什麼眉？”溫碧璃將文件擱在盧燦面前，最上面的一份來自大阪，安德烈他們出具的東京行動最新報告。




    盧燦將這份文件抽過來，手指壓了壓文件邊緣，紙張嘩啦啦的翻動著，同時回答溫碧璃的問題，“你知道的，我擔任新世紀航業總裁，只不過是權宜之計，明年六月份開始，我大半精力會放到華爾街，新世紀航業肯定需要慢慢放權，所以......我琢磨著選一位後繼人選，結果......”




    說到這，盧燦又搖搖頭。




    作為身邊人，盧燦的心思，溫碧璃知道一些，“怎麼，兩個吳總都不合適？”




    “那倒不是......”盧燦又搖搖頭。摸著良心說，吳維宇和吳思敏，其實都可以，讓他猶豫不決的是，兩人都有短板......盧燦簡單將自己的顧慮，說了說。